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1.应与建筑结构相呼应,有机地结合起来。合理而有效地利用空间,使办公空间的效益最大化,因地制宜,量体裁衣。
2.应充分考虑公司的组织架构、部门的人数以及职能,满足各部门工作的特殊性以及对桌面空间的要求。
3.应满足公司管理文化的需求,在开放性与和私密性之间作出选择。有的公司强调沟通与协调,有的公司强调信任授权,有的强调独立工作,我们要求满足客户管理的便利性。
4.最高境界是创造文化价值,也就创造个性化,创造美与艺术价值。这就要求,要结合企业文化的特点、产品形象以及战略的要求。低标准是贯彻装修意图,顺应装修风格;高标准是弥补装修方面的不足,与装修工程相辅相成、相形益彰。这要充分考虑个性化、独特的要求;另一方面要符合审美的要求,追求美与艺术价值,创造独特的文化价值。
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